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稻盛和夫:那些忠誠、終其一生努力為公司盡心盡力的人,才是公司最可貴的資產(chǎn)[行業(yè)動態(tài)]

稻盛和夫:那些忠誠、終其一生努力為公司盡心盡力的人,才是公司最可貴的資產(chǎn)
更新時間:2021-10-19來源:本站
日本人常說“人就是石墻,人就是城”,就是中文“眾志成城”之意。如果把企業(yè)視為城,企業(yè)內(nèi)的人當(dāng)然就是城墻上的石頭。
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任正非:企業(yè)管理就像修堤壩[行業(yè)動態(tài)]

任正非:企業(yè)管理就像修堤壩
更新時間:2021-10-19來源:本站
公司應(yīng)建立預(yù)警系統(tǒng)和快速反應(yīng)機(jī)制,以敏感地預(yù)測和感知由競爭對手、客戶、供應(yīng)商及政策法規(guī)等造成的外部環(huán)境的細(xì)微但重大的變化;處理公司不測事件和產(chǎn)品原因造成的影響公司形象的重大突發(fā)事件。
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一線員工的人性化管理方案[行業(yè)動態(tài)]

一線員工的人性化管理方案
更新時間:2021-10-18來源:本站
流水線這種生產(chǎn)組織方式極大地推動了生產(chǎn)效率的提高,并成功地造就了工業(yè)化。如何在流水線作業(yè)工人中實(shí)行更多的人性化管理,對于建立和諧社會具有重要的理論和現(xiàn)實(shí)意義。
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稻盛和夫:即使效益不錯,京瓷也沒有把工資與獎金直接掛鉤[行業(yè)動態(tài)]

稻盛和夫:即使效益不錯,京瓷也沒有把工資與獎金直接掛鉤
更新時間:2021-10-18來源:本站
“如何處理給予目標(biāo)管理的年薪制所產(chǎn)生的問題”這一問題,稻盛先生展開了一系列回答。塾長答:對于業(yè)績優(yōu)異的員工給予榮譽(yù)和表彰,但要注意避免員工工資差異過大。
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稻盛和夫:追求完美是成功者的基本心態(tài)[行業(yè)動態(tài)]

稻盛和夫:追求完美是成功者的基本心態(tài)
更新時間:2021-10-18來源:本站
不管多么細(xì)小的工作都要用心去做,投入100%的力量。正是因?yàn)樨瀼亓诉@樣的“完美主義”,才使京瓷在不斷創(chuàng)造新產(chǎn)品的同時,獲得了持續(xù)的成長和發(fā)展.
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